扫数正在乎对的人
刘慈欣曾经“预测”过奈飞版的《3体》剧集。
他一方面表达了原著作者对“嫁掉的作品”的关切与“放手”;另一方面则大方表示,既然是《权力的游戏(Game)》的主创团队,应该还可以的。
潜台词是,如果人是对的,基本的水准应有保障。
《3体》由大卫·贝尼奥夫与D·B·威斯担任编剧与执行制片。这两位此前的代表作,就是《权力的游戏(Game)》,来自乔治·R·R·马丁的中世纪史诗奇幻小说系列《冰与火之歌》。
贝尼奥夫谈及该片时,他提及了一个重要的成功(Success)秘密,也是他认为在拍《权力的游戏(Game)》过程中学到了一个东西,那就是:
请真正优秀的人来,他们(They)知道自己在做什么,然后确保他们(They)领会你想要的东西。
你看,贝尼奥夫和刘慈欣说的是同一件事:
作为一位“对的作者”,刘慈欣认为贝尼奥夫是对的人;
而作为“对的编剧和制片”,贝尼奥夫找来一群对的人。
二奈飞版的《3体》配乐,有浓郁的《西部世界》风。
其作曲是拉明·贾瓦迪,作品有《越狱》、《西部世界》和《权力的游戏(Game)》等。
贝尼奥夫说:
我们(We)一直在大谈拉明·贾瓦迪,他是为《权力的游戏(Game)》配乐的作曲家,也是这部剧的作曲家,我希望(Hope)他是我们(We)以后制作的所有影剧的作曲家。
对于如何与优秀的人合作,贝尼奥夫以拉明·贾瓦迪为例,生动地描述到:
他把配乐的一小段交给我们(We)时,90%的时候我们(We)会说,“太棒了,拉明。”
但也有10%的时候(有时我们(We)甚至不明白问题究竟在哪里)我们(We)会说,“我拿不准。”
他会在略微思考后说:“让我再试一次。我懂了。”
接下来,贝尼奥夫给出了一段精辟且耳熟的总结:
我觉得能找到这种人很不容易,既是高水平的艺术家,又有开放的态度,不轻易觉得被人冒犯了。
拍《权力的游戏(Game)》时,贝尼奥夫找来许多这样“对的人”合作,并把他们(They)带到了《3体》的制作中。
多么让人羡慕的团队啊。
还是那句话,不管做啥事儿,找对专业的人,太重要了。
不管是工作,还是生活(Life)。花钱时找专业人,买专业东西,当时也许贵,时间拉长看还是省钱的。
当然,在工作方面,找对专业的人,前提也许是,自己先得是个专业的人。
三上周在混沌录《好运》的课,我现场问了一个问题:
对于一个父亲而言,培育子女最重要的事是什么?
答案可以是“独立人格”,也可以是健康(Health)快乐(Happiness),有好奇心......
我给出的“标准答案”是:
最重要的是给孩子选对一个妈,其他的都是细节。
有个朋友(Friend)的朋友(Friend)的孩子,好几年前被哈佛录取。据说他的妈妈最大的秘密是:
不管学啥,都给孩子选最对的老师(Teacher)。
例如,她的孩子学钢琴,她跑去音乐(Music)学院找教授,而不是去找擅长考级的老师(Teacher)。
乔布斯和马斯克,年轻时都是极不靠谱的人,但却都擅长于找对靠谱的人。
他们(They)身边的人,无不聪明,能干,而且还很忠诚。
这也算是“战胜自己”的一种独特模式吧。
四“一切在乎对的人”,这条“真理”的另一面,也许更有现实价值,那就是:
远离不对的人。
啥叫“不对的人”呢?
1998年,巴菲特在佛罗里达大学(University)对同学们说:
诚信是获得竞争优势的重要商业决策。竞争优势始于你雇用谁。
具体而言,他会寻找“诚信(Integrity)、智慧(Intelligence)、活力(Energy)”三者兼具的人。
如果不具备第一点“诚信”,那么后面两点“智慧”和“活力”会杀死你。
然而,如何知道一个人的品格呢?
必须通过考验。
然而,问题来了,一个社会(Society)达尔文主义者,也许不会相信真有所谓诚信,他会引用《教父》里的话:
一切皆有价。
一个人经得起考验,无非是出价不够而已。
五我年少时,最讨厌“厚黑哲学”,认为不过是丛林主义和虚无主义的可怜交集。
后来遇到了一些无法理解的事。生意上遭遇项目合作方翻脸,对方看起来是智慧而有活力的人,而且也无不诚信的理由,因为看上去大家继续把蛋糕做大,更符合各方共同利益。
我的搭档解惑道:也许你无法理解为何对方为了不够大的利益开撕,但事实是Ta也许认为此生不会再有“这么大”的机遇,所以孤注一掷。
我对人情世故一直愚钝,被锤了几次之后,略有所悟,并且书呆子般从中发现了期望效用和机会成本的独特解释,仿若“翻脸经济(Economy)学”。
期望效用:你认为不值得撕的事儿,别人也许觉得值得。期望值不等于期望效用,并且每个人的期望效用并不相同。
机会成本:你认为对方不值得为这么小的利益和你翻脸,但你可能不仅高估了对方,也高估了自己。就像见到相亲对象才知道自己在介绍人眼中是啥“货色”。
当然,以上种种人性的试验场上,你我都可能处在甲方乙方难辨的任何一侧。
所以,“对的人”,不仅是指当时“对”,而且将来变成“不对的人”的概率也比较低。
你看,简单的道理总是极其复杂的。
的确,工作可能生活(Life)上想要取得成功(Success),最重要的事是“找对人”:
1、Ta需要诚信、智慧、够专业;
2、Ta还要有开放的态度,不会因为你的想法而觉得被冒犯;
3、Ta还要有比较高的翻脸成本。
最后一点太难了,和原生家庭、成长经历、财富的考验、宁静的心境都有关系。
最后经济(Economy)一有起伏,听到了很多关于“背叛”和“翻脸”的故事。
人性在极端环境下,就会遭遇考验,并且极少经得起考验。
所以,美好的世界不是让人性变得更好,而是不要让人们进入被迫要考验人性的极端境况。
生命短暂,把时间留给对的人。
赏心悦目的人,天生要去做赏心悦目的事儿,自然(Nature)会给你赏心悦目的结果(Result)。
本文来自微信公众号“孤独大脑”(ID:lonelybrain),作者:老喻的,36氪经授权发布。
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